久久久久久久久久精日内射,日韩成人免费国产电影,国产香蕉一区二区三区在线观看,女人做爰高潮呻吟18分钟,日本熟妇久久久久久,伊人久久在线免费观看视频,中文字幕a人妻日韩,99久久这里只有免费精品,久久re99精品免费视频

企業文化建設實戰特訓

文化管理是企業管理的最高層次！

無論您想樹立外部形象，還是解決內部管理沖突

無論您要業務重組，還是要引進多元化人才

無論您要適應競爭，還是提振員工士氣

都需要從文化的深度進行理性挖掘和思考，都需要進行系統的文化建設！

本課程揭示了企業文化的本質生長過程以及與企業經營管理的內生關系，通過案例分享，解析文化建設的難點、挖掘文化理念體系的思路、文化落地推進的策略，使學員達到對企業文化的全新認識，掌握文化建設和文化落地的實操性步驟、工具和方法。

培訓對象：

董事長、總裁、總經理、高層經營管理者、人力資源總監、文化管理人員

培訓時間：

1天

課程提綱：

一、認識企業文化

1）企業文化的內涵

2）企業文化的理念體系

3）企業文化的目的

二、企業文化的生長軌跡

1）企業文化的起源

2）成功企業文化的特征

3）企業文化為什么會成為問題

新舊文化沖突

內外文化沖突

三、如何確立文化理念

1）文化理念的誤區

2）確立理念的是非標準

3）面向歷史的理念修正

4）面向戰略的理念塑造

5）面向沖突的理念要點

6）文化理念向管理體系的透射

四、企業文化如何落地

1）知：如何讓員工知曉

2）信：如何讓員工相信

3）行：如何讓員工去做

4）動：如何讓員工發自內心的去做

五、文化建設難題所在

1）哲學思考

2）文學提煉

3）偏好障礙

4）落地生根